안녕하세요 직업소개소 프랜차이즈 든든한 파출부의 본사 든든한 피플입니다. 중식당, 일식당, 도시락 업체 등 외식 프랜차이즈 본사와의 식당 파출 업무 제휴 서비스를 제안합니다. 든든한 피플은 전국 45개의 든든한 파출부 직업소개소 지점을 운영하고 있는 온·오프라인 직업소개소 플랫폼 본사입니다. 실제로 한식당 프랜차이즈 지점 계약을 체결하고 준비를 마쳤는데 지점에서 주방보조, 홀서빙 등 식당파출 인력이 원활하게 공급되지 않아 개업일을 미루는 경우가 있습니다. 안녕하세요 직업소개소 프랜차이즈 든든한 파출부의 본사 든든한 피플입니다. 중식당, 일식당, 도시락 업체 등 외식 프랜차이즈 본사와의 식당 파출 업무 제휴 서비스를 제안합니다. 든든한 피플은 전국 45개의 든든한 파출부 직업소개소 지점을 운영하고 있는 온·오프라인 직업소개소 플랫폼 본사입니다. 실제로 한식당 프랜차이즈 지점 계약을 체결하고 준비를 마쳤는데 지점에서 주방보조, 홀서빙 등 식당파출 인력이 원활하게 공급되지 않아 개업일을 미루는 경우가 있습니다.
한식당 프랜차이즈 대표님을 뵀을 때 하신 말씀입니다. 가맹점이 세팅을 다 해놓고도 식당 파출소, 홀 서빙 인력을 구하기가 쉽지 않아 오픈 날짜를 미루는 경우도 있다고 합니다. 외식 프랜차이즈 본사와의 고용 매칭 서비스 업무 제휴 서비스는 양질의 고용 매칭을 받을 수 있다면? 본사 차원에서 고용 매칭을 도와줄 수 있다면? 외식업체 프랜차이즈 가맹점이 고정적으로 일자리 매칭을 받을 수 있다면? 그런 니즈를 받아들여 저희 든든한 피플이 업계 최초로 기획한 서비스입니다. 식당 프랜차이즈 가맹점들이 겪고 있는 고민 중 하나는 최적의 일용직 식당 파출소, 주방 보조 등을 제대로 구하는 것입니다. 아예 1인분을 가볍게 하는 주방 보조, 식당 파출을 하면 가맹 사장님들의 고민도 덜 수 있기 때문에 외식 프랜차이즈 본사에서도 긍정적으로 생각하고 있는 부분입니다. 외식 프랜차이즈 가맹점들은 제 식당처럼 일을 해주시는 분들을 뽑고 싶지만 그마저도 쉬운 일이 아니라 계속되는 노쇼에 지치기 일쑤입니다. 든든한 파출소 본사인 든든한 피플은 그런 불편을 없애기 위해 중식당, 일식당, 한식당 등 외식 프랜차이즈 본사와 일자리 매칭 업무 제휴 서비스를 시작합니다. 가맹점 일용직 매칭을 전국 45개 지점의 든든한 파출부를 지원하고, 한 달 결제내역 10% 페이백을 지원하는 파격 서비스입니다. 한식당 프랜차이즈 대표님을 뵀을 때 하신 말씀입니다. 가맹점이 세팅을 다 해놓고도 식당 파출소, 홀 서빙 인력을 구하기가 쉽지 않아 오픈 날짜를 미루는 경우도 있다고 합니다. 외식 프랜차이즈 본사와의 고용 매칭 서비스 업무 제휴 서비스는 양질의 고용 매칭을 받을 수 있다면? 본사 차원에서 고용 매칭을 도와줄 수 있다면? 외식업체 프랜차이즈 가맹점이 고정적으로 일자리 매칭을 받을 수 있다면? 그런 니즈를 받아들여 저희 든든한 피플이 업계 최초로 기획한 서비스입니다. 식당 프랜차이즈 가맹점들이 겪고 있는 고민 중 하나는 최적의 일용직 식당 파출소, 주방 보조 등을 제대로 구하는 것입니다. 아예 1인분을 가볍게 하는 주방 보조, 식당 파출을 하면 가맹 사장님들의 고민도 덜 수 있기 때문에 외식 프랜차이즈 본사에서도 긍정적으로 생각하고 있는 부분입니다. 외식 프랜차이즈 가맹점들은 제 식당처럼 일을 해주시는 분들을 뽑고 싶지만 그마저도 쉬운 일이 아니라 계속되는 노쇼에 지치기 일쑤입니다. 든든한 파출소 본사인 든든한 피플은 그런 불편을 없애기 위해 중식당, 일식당, 한식당 등 외식 프랜차이즈 본사와 일자리 매칭 업무 제휴 서비스를 시작합니다. 가맹점 일용직 매칭을 전국 45개 지점의 든든한 파출부를 지원하고, 한 달 결제내역 10% 페이백을 지원하는 파격 서비스입니다.
[외식업체 프랜차이즈 본사] vs [든든파출부 본사인 든든한피플]과 업무제휴를 체결할 경우 1개월 결제내역의 10%를 페이백 해주는 서비스입니다. 지점 입장에서는 인건비 고정비용이 절감되는 효과, 본사 입장에서는 지점의 안전성인 일용직 매칭을 해결해주는 가맹 혜택이 되어주는 업무제휴 서비스입니다. 사실 식당 파출소, 주방 보조, 홀 서빙은 가맹점이 스스로 해야 하는 일이라 균일한 서비스를 공급받기 어려운 한계가 있었습니다. 또한 인력 수급이 원활하게 이루어지지 않는 상태가 되어 가맹점 매출에도 영향을 미칠 수 있다고 할 수 있습니다. 그래서 많은 외식업체 프랜차이즈 본사에서는 “그냥 함부로 가맹점 일이라고 할 수 없는 상황”이라고 말해줍니다. 물론 레스토랑 프랜차이즈 본사 차원에서는 고용 매칭 서비스가 본사 매출에 결정적인 역할을 하는 것은 아닙니다. 하지만 가맹점이 문을 열 때까지 자리 잡을 때까지 일용직 일자리 매칭의 어려움을 줄이고 안정적인 인력 수급을 돕는 탄탄한 본사가 될 수 있습니다. 든든한 피플이 제안하는 외식업체 프랜차이즈 업무제휴, 자세한 이야기 나눠보겠습니다. 레스토랑 프랜차이즈 본사와 맺는 업무 협약 [외식업체 프랜차이즈 본사] vs [든든파출부 본사인 든든한피플]과 업무제휴를 체결할 경우 1개월 결제내역의 10%를 페이백 해주는 서비스입니다. 지점 입장에서는 인건비 고정비용이 절감되는 효과, 본사 입장에서는 지점의 안전성인 일용직 매칭을 해결해주는 가맹 혜택이 되어주는 업무제휴 서비스입니다. 사실 식당 파출소, 주방 보조, 홀 서빙은 가맹점이 스스로 해야 하는 일이라 균일한 서비스를 공급받기 어려운 한계가 있었습니다. 또한 인력 수급이 원활하게 이루어지지 않는 상태가 되어 가맹점 매출에도 영향을 미칠 수 있다고 할 수 있습니다. 그래서 많은 외식업체 프랜차이즈 본사에서는 “그냥 함부로 가맹점 일이라고 할 수 없는 상황”이라고 말해줍니다. 물론 레스토랑 프랜차이즈 본사 차원에서는 고용 매칭 서비스가 본사 매출에 결정적인 역할을 하는 것은 아닙니다. 하지만 가맹점이 문을 열 때까지 자리 잡을 때까지 일용직 일자리 매칭의 어려움을 줄이고 안정적인 인력 수급을 돕는 탄탄한 본사가 될 수 있습니다. 든든한 피플이 제안하는 외식업체 프랜차이즈 업무제휴, 자세한 이야기 나눠보겠습니다. 레스토랑 프랜차이즈 본사와 맺는 업무 협약
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일반적으로 일식집, 중식당, 한식당, 도시락업체 등 프랜차이즈 본사의 경우 가맹점별로 주방보조, 식당파출, 홀서빙 일용직 매니저분들을 구하고 있습니다. 그 일을 외식 프랜차이즈 사업 본사 차원에서 우리 든든한 피플과 업무 협약을 하면 고정비에서 큰 비중을 차지하는 지점의 인건비 절감 효과가 생길 수 있습니다 또 외식사업 본사 차원에서 안정적인 고용 매칭으로 지점 인력을 줄일 수 있는 이점도 있습니다. 현재 45개 든든한 파출소 대표 연령대를 보면 40대가 50%, 30대 50대 합쳐서 40%로 다른 직업소개소 사장님들보다 젊습니다. 그래서 다른 직업소개소보다는 연령대의 젊은 매니저분들이 많이 오십니다. 물론 모두 40대 전후의 매니저 분들은 아니지만, 저희 든든한 파출부를 사용하는 거래처 사장님들은 “든든 파출부 주방 보조가 오면 정말 두 분 역할을 하겠습니다”라며 만족해하고 계십니다. 일자리 매칭 업무제휴 서비스 내용 – 앱 / 홈페이지 예약 서비스 제공 – 가맹점(프랜차이즈 가맹점)별 예약 포인트 충전 – 앱 / 홈페이지 가맹점 직접 예약 – 업무제휴 시 우선 배정 원칙 – 1개월 결제 내용 10% 페이백 일반적으로 일식집, 중식당, 한식당, 도시락업체 등 프랜차이즈 본사의 경우 가맹점별로 주방보조, 식당파출, 홀서빙 일용직 매니저분들을 구하고 있습니다. 그 일을 외식 프랜차이즈 사업 본사 차원에서 우리 든든한 피플과 업무 협약을 하면 고정비에서 큰 비중을 차지하는 지점의 인건비 절감 효과가 생길 수 있습니다 또 외식사업 본사 차원에서 안정적인 고용 매칭으로 지점 인력을 줄일 수 있는 이점도 있습니다. 현재 45개 든든한 파출소 대표 연령대를 보면 40대가 50%, 30대 50대 합쳐서 40%로 다른 직업소개소 사장님들보다 젊습니다. 그래서 다른 직업소개소보다는 연령대의 젊은 매니저분들이 많이 오십니다. 물론 모두 40대 전후의 매니저 분들은 아니지만, 저희 든든한 파출부를 사용하는 거래처 사장님들은 “든든 파출부 주방 보조가 오면 정말 두 분 역할을 하겠습니다”라며 만족해하고 계십니다. 일자리 매칭 업무제휴 서비스 내용 – 앱 / 홈페이지 예약 서비스 제공 – 가맹점(프랜차이즈 가맹점)별 예약 포인트 충전 – 앱 / 홈페이지 가맹점 직접 예약 – 업무제휴 시 우선 배정 원칙 – 1개월 결제 내용 10% 페이백
든든한 피플 본사와 외식 사업 프랜차이즈 본사 업무 체결은 다음과 같은 프로세스에서 열립니다.스텝 1:프랜차이즈 본사와 MOU체결 단계 2:예약 희망 가맹점 회원 등록 단계 3:예약 희망 가맹점 포인트 충전 스텝 4:예약/매칭 5단계:앱/홈 페이지 매칭 실시 단계 6:월 사용 포인트 가맹점에 10%페이 백 가맹점이 일용직 매칭 업체를 선정하거나 일용직 매칭의 퀄리티에 불만이 있거나, 인건비가 부담이 될 경우, 일식당, 중식당, 한식당 등 외식 프랜차이즈 본사 업무 협약에서 가맹점에 추가 혜택을 주는 기회가 되는 일이 있습니다.각 지역마다 다른 직업 소개를 쓰는 것이 아니라 같은 브랜드의 직업 소개소를 사용할 양질의 같은 서비스를 알선할 기회가 될 것입니다.든든한 파출소와 식당의 파출소, 주방 보조, 홀 서빙 강점
브랜드가 있는 직업소개소라 구성원들의 책임감도 남다른 것 같아요. 든든한 파견 부서의 도움을 받고 있는 식당 거래처 사장 브랜드가 있는 직업소개소라 구성원들의 책임감도 남다른 것 같아요. 든든한 파견 부서의 도움을 받고 있는 식당 거래처 사장
구직 매니저 대면 면접을 통한 주방 업무의 효율성 보장 든든한 파출소 매니저분들은 지점별로 대면 면접과 대면 상담 이후 채용을 진행하고 있습니다. 이는 단순한 보건증 확인보다는 매니저를 원하는 분들의 역량과 태도를 확인하기 위함입니다. 이력이 불분명한 매니저를 고용하는 불안, 만족스럽지 못한 서비스의 퀄리티 등 기존 직업소개소가 가진 문제점을 해결하기 위해 내부적으로 매니저 상담 시 매뉴얼 체계를 확보해 두었습니다. 또한, 지속적인 교육을 통해 든든한 파출부 매니저가 되신 분들께는 전문적인 업무 스킬을 가질 수 있는 교육을 진행하고 있습니다. 든든한 피플에서 제공되는 CD 영상과 매뉴얼 숙지하기, 식당에서 생기는 모든 것을 커버하는 마음가짐 갖기 등을 지속적으로 말씀드립니다. 일 잘하는 한 사람이 두세 사람의 일을 거뜬히 해나갈 수 있도록 하기 위해서입니다. 식당에서 업무를 진행하는 전문 직업군으로 육성하여 고객사에 제대로 매칭할 수 있도록 최선을 다하고 있습니다. 구직 매니저 대면 면접을 통한 주방 업무의 효율성 보장 든든한 파출소 매니저분들은 지점별로 대면 면접과 대면 상담 이후 채용을 진행하고 있습니다. 이는 단순한 보건증 확인보다는 매니저를 원하는 분들의 역량과 태도를 확인하기 위함입니다. 이력이 불분명한 매니저를 고용하는 불안, 만족스럽지 못한 서비스의 퀄리티 등 기존 직업소개소가 가진 문제점을 해결하기 위해 내부적으로 매니저 상담 시 매뉴얼 체계를 확보해 두었습니다. 또한, 지속적인 교육을 통해 든든한 파출부 매니저가 되신 분들께는 전문적인 업무 스킬을 가질 수 있는 교육을 진행하고 있습니다. 든든한 피플에서 제공되는 CD 영상과 매뉴얼 숙지하기, 식당에서 생기는 모든 것을 커버하는 마음가짐 갖기 등을 지속적으로 말씀드립니다. 일 잘하는 한 사람이 두세 사람의 일을 거뜬히 해나갈 수 있도록 하기 위해서입니다. 식당에서 업무를 진행하는 전문 직업군으로 육성하여 고객사에 제대로 매칭할 수 있도록 최선을 다하고 있습니다.
전국 45개 지점 네트워킹을 이용한 대처능력 식당에서 가장 골치 아픈 것이 일용직 매니저분들의 노쇼입니다. 의뢰한 직업소개소가 그것을 해결할 역량이 되지 못해 그날 하루 주방일이 엉망이 된 경험이 있을 것입니다. 당장의 피해는 식당 주인들이기 때문에 한 사람의 약속이 하루 전 점포의 일정을 짜게 할 수 있습니다. 든든한 파출소는 45개의 탄탄한 지점 네트워크로 예기치 못한 상황에서도 가까운 지점을 연결하여 대응할 수 있는 시스템 구축을 준비하고 있습니다. 전국 45개 지점 네트워킹을 이용한 대처능력 식당에서 가장 골치 아픈 것이 일용직 매니저분들의 노쇼입니다. 의뢰한 직업소개소가 그것을 해결할 역량이 되지 못해 그날 하루 주방일이 엉망이 된 경험이 있을 것입니다. 당장의 피해는 식당 주인들이기 때문에 한 사람의 약속이 하루 전 점포의 일정을 짜게 할 수 있습니다. 든든한 파출소는 45개의 탄탄한 지점 네트워크로 예기치 못한 상황에서도 가까운 지점을 연결하여 대응할 수 있는 시스템 구축을 준비하고 있습니다.
믿음직한 파출부는 누군가가 할 수 없는 일을 도와주는 전문 서비스 업체입니다. 믿음직한 파출부는 누군가가 할 수 없는 일을 도와주는 전문 서비스 업체입니다.
믿음직한 파출부는 2017년 서울점을 시작으로 단순히 남의 일을 해줄 사람을 파견하는 사업이 아니라 누군가가 하지 못하는 일을 돕는 전문 서비스를 표방하며 시작했습니다. 가사관리, 식당도우미, 정리수납, 이사청소 등 일용직 매칭서비스를 제공하는 업체로서 신뢰할 수 있는 브랜드 인지도로 성장세를 가져올 수 있었습니다. 2020년 든든한 피플프랜차이즈 법인을 설립하여 현재 45개의 가맹점 든든한 파출부들과 함께 네트워크를 운영하며 고객만족의 서비스를 제공하고 있습니다. 그동안 가사서비스, 식당서비스 등을 통해 생겨난 노하우와 경험을 통해 외식프랜차이즈에 제공하는 든든한 파출부의 업무제휴 일자리 매칭서비스는 철저한 교육을 통한 전국 모든 지점의 동일한 품질의 서비스 제공 철저한 인력관리시스템 앱/홈페이지를 이용한 온라인 매칭서비스를 진행하고 있습니다. 믿음직한 파출부는 2017년 서울점을 시작으로 단순히 남의 일을 해줄 사람을 파견하는 사업이 아니라 누군가가 하지 못하는 일을 돕는 전문 서비스를 표방하며 시작했습니다. 가사관리, 식당도우미, 정리수납, 이사청소 등 일용직 매칭서비스를 제공하는 업체로서 신뢰할 수 있는 브랜드 인지도로 성장세를 가져올 수 있었습니다. 2020년 든든한 피플프랜차이즈 법인을 설립하여 현재 45개의 가맹점 든든한 파출부들과 함께 네트워크를 운영하며 고객만족의 서비스를 제공하고 있습니다. 그동안 가사서비스, 식당서비스 등을 통해 생겨난 노하우와 경험을 통해 외식프랜차이즈에 제공하는 든든한 파출부의 업무제휴 일자리 매칭서비스는 철저한 교육을 통한 전국 모든 지점의 동일한 품질의 서비스 제공 철저한 인력관리시스템 앱/홈페이지를 이용한 온라인 매칭서비스를 진행하고 있습니다.
직업소개소 든든한파출부 2017년 든든한파출부 설립 2018년 든든한파출부 앱 서비스 론칭 2019년 든든한파출부 인천점 오픈 2020년 든든한 피플 프랜차이즈 법인 설립 2020년~든든든파출부 45개 지점 2022년~고용노동부 가사서비스 제공기관 등록 2022~서울시 가사서비스 지원 프로그램 선정 직업소개소 든든한파출부 2017년 든든한파출부 설립 2018년 든든한파출부 앱 서비스 론칭 2019년 든든한파출부 인천점 오픈 2020년 든든한 피플 프랜차이즈 법인 설립 2020년~든든든파출부 45개 지점 2022년~고용노동부 가사서비스 제공기관 등록 2022~서울시 가사서비스 지원 프로그램 선정
든든한 피플은 외식 프랜차이즈 본사의 니즈에 맞춰 인력풀 구성, 관리를 돕고 있습니다. 자세한 사항은 대면 업무 제휴 상담 시 협의 가능합니다. ◆든든파출소 식당파출소, 주방보조 업무협약을 원하시는 외식프랜차이즈 본사는 문의전화: 1644-8797 또는 아래 양식에 맞게 작성해주시면 연락드리겠습니다. 업무제휴신청서 든든한 피플은 외식 프랜차이즈 본사의 니즈에 맞춰 인력풀 구성, 관리를 돕고 있습니다. 자세한 사항은 대면 업무 제휴 상담 시 협의 가능합니다. ◆든든파출소 식당파출소, 주방보조 업무협약을 원하시는 외식프랜차이즈 본사는 문의전화: 1644-8797 또는 아래 양식에 맞게 작성해주시면 연락드리겠습니다. 업무제휴신청서
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